Führungskräftetrainings

In unseren Führungskräftetrainings erwerben Sie ganzheitliche Führungskompetenz und entwickeln ein wertebasiertes Führungsverständnis. Mit den von uns vermittelten Tools fällt es Ihnen leicht, Mitarbeiter:innen zu Bestleistungen zu motivieren und Ihre Organisation erfolgreich zu führen.

Das Institut Positiv Führen® sitzt in Weimar. Hier bieten wir regelmäßig Trainings, Seminare und Workshops zu Führungsthemen an, u.a. zu Stärkeorientiertem Führen, Resilienz und Mitarbeiterbindung. Ein Highlight ist die jährlich stattfindende Sommerakademie.

Kommen Sie zu unseren Trainings für Führungskräfte

FÜHREN & CHANGE - Veränderungen erfolgreich gestalten

09. – 10.04.24 | 06. – 07.06.24

Positiv Führen: Impulse für Führungskräfte - Sommerakademie 2023

12. - 14. Juli 2023

ERFOLG & RESILIENZ - Training für Führungskräfte

22. - 23. August 2023

Werteorientiert Führen & Ziele nachhaltig umsetzen

02. - 03. November 2023

SAVE THE DATE: Impulse für Führungskräfte - Sommerakademie 2024

03. - 05. Juli 2024

Holen Sie sich Kompetenz ins Haus!

Sie können sich unsere Führungstrainings aber auch ins Unternehmen holen. Wir unterstützen Sie gern bei der Auswahl der für Ihre Organisation und Ihre Führungskräfte relevanten Inhouse-Angebote. Dank des modularen Aufbaus können Sie sich so ein individuelles Führungskräfte-Programm zusammenstellen.

Lassen Sie sich von unserer Themenauswahl inspirieren

Mitarbeiterin und Geschäftsführerin entwickeln auf der Klausur gemeinsam ein Konzept

Mitarbeiterjahresgespräche sind ein wichtiger Bestandteil der Führungsarbeit und häufig die einzige Möglichkeit, Feedback zu geben und zu erhalten.

Symbolfoto: Agile Arbeitsweisen in Teams

Gute Teamleitungen sorgen für eine wertschätzende Teamkultur, gegenseitige Akzeptanz, eine konstruktive Fehler- und Kommunikationskultur und funktionierende Konfliktlösungstools.

Draufsicht: graue Turnschuhe vor in verschiedene Richtungen weisende Pfeile auf Asphalt

Ein moderiertes Format, bei dem im Führungskreis passende Lösungen für Problemstellungen aus dem Arbeitsumfeld erarbeitet werden.

Tafel mit bunten Mitarbeiter-Magneten und fachspezifischen Begriffswolken

Ein gut strukturierter Einarbeitungs-Prozess ermöglicht neuen Mitarbeiter:innen ein schnelles Ankommen, Beziehungsaufbau zum Unternehmen und effektives arbeiten.

Symbolfoto für den Blogbeitrag „Wie setzen Sie Ziele nachhaltig um?”

Stecken Sie Ziele passend zur Unternehmenskultur und gemeinsam mit Ihrem Team. Dann haben Sie die Chance, dass Ihr Team mit Ihnen engagiert an der Umsetzung dieser Ziele arbeitet.

Das Bild zeigt die Teilnehmer in einem Remote Audit

In diesem Fachworkshop erfahren Sie, wie Sie Remote-Audits möglichst effektiv gestalten, Beteiligte und Auditierte gut mitnehmen und nachhaltige Ergebnisse erzielen.

Wissenschaftlich fundiert, handlungsorientiert &
nah an der Praxis

Wir arbeiten nach den neuesten Methoden aus Führungs- & Verhaltenstraining, Positiv Führen und Positive Leadership. Alle Trainerinnen und Trainer sind ausgewiesene Experten ihres Fachs. Sie vermitteln Wissen auf lebendige Art und Weise, regen zur Reflexion an und schaffen Anlässe, um Erlerntes ausprobieren.

Überzeugen Sie sich und buchen Sie noch heute eines unserer Führungskräftetrainings.

Regelmäßiger Input per Mail!

Fachliche Anregungen, Profi-Tipps und aktuelle Veranstaltungs-Hinweise veröffentlichen wir regelmäßig in unserem Blog.